L’association
Sous la responsabilité du directeur de l’association, l’animateur/l’animatrice socio-éducatif/ Socio-educative, à pour missions principales le développement, le suivi, l’animation et l’évaluation des projets collectifs en direction des résidents dans le cadre :
- Du contrat de projet signé avec la CAF,
- Du projet associatif
- Du respect du règlement intérieur des résidences
Ces projets auront notamment pour objet :
- De favoriser l’accès à l’autonomie,
- De favoriser l’insertion,
- De favoriser la citoyenneté.
Pour chacune des missions, les postures professionnelles suivantes sont indispensables :
- Capacité d’écoute
- Capacité d’organisation,
- Capacité de travailler en équipe,
- Capacité à s’adapter aux différents publics
- Discrétion professionnelle
Description du poste
CDI annualisé
Organisation de la mission :
Animation collective :
- S’inscrire dans une démarche de DPA : Aller à la rencontre des résident-e-s, être à leur écoute et répondre à leurs demandes
- Mise en place des comités d’animations hebdomadaires
- Organise et anime les espaces collectifs de la résidence
- Organise les activités collectives de soirée
- Recherche de financements/ Soutien aux projets : appels à projets, auto-financement
- Etablit des bilans des activités
Vie quotidienne :
- Accueil et prise en charge des résident-e-s (distribution des clés de logements ) dans le respect des procédures existantes (admission, départ, autorisations de sortie…)
- Encadre les mineurs de la résidence (présence, absence) et fait le lien avec les responsables légaux
- Fait respecter le règlement intérieur des résidences
Réseaux – partenariats
- Participation aux instances partenariales (SIAO/FAJ…) et associatives du réseau URHAJ/UNHAJ.
- Inscrire les RHAJ dans une dynamique territoriale partenariale
Administratif
- Transmet les informations à l’équipe et à l’astreinte au besoin, liées aux événements survenus pendant la soirée (par écrit dans un cahier de liaison) : problèmes de comportement, absence, maladies, accidents, comportements inhabituels…
- Participe à la charge administrative et particulièrement lors de la rentrée scolaire : Saisie des plannings, trombinoscope, autorisations sorties mineurs, droit à l’image.
Sécurité
- Veille à la sécurité physique et psychologique des résident-e-s
- Assure le lien/ la transmission avec l’agent d’accueil et de médiation
Expérience et formation souhaitées
Les qualifications retenues correspondent à des certifications inscrites dans le répertoire national des certifications professionnelles, relevant au minimum du niveau III et validant des compétences pour la conduite d’un projet socioéducatif.
Il s’agit principalement des :
- diplômes du travail social ou de l’éducation populaire : assistant (e) social (e), conseiller (ère) en économie sociale et familiale, éducateur spécialisé, chargé d’insertion et de développement local, coordonnateur ou responsable d’actions socio-culturelles, diplôme d’Etat relatif aux fonctions d’animateur (BPJEPS, DEJEPS, DESJEPS)
- diplômes d’études universitaires scientifiques et techniques d’accompagnement social et éducatif et diplômes universitaires de technologie des carrières sociales.
D’autres diplômes de niveau III peuvent être pris en compte, selon l’appréciation de la Caf, à condition qu’ils soient complétés d’une expérience professionnelle d’au moins 3 ans dans la conduite d’un projet socio-éducatif auprès de jeunes adultes et d’une formation adaptée, validée par les partenaires sociaux de la branche professionnelle des RHAJ.
Salaire indicatif
Conformément à la Convention Collective ELISFA, le poste est soumis à l’emploi repère Animateur/Animatrice - Indice 69 >>> 2157€ BRUT + Prime Ségur L’animateur-trice socioéducatif effectuera un temps plein annualisé : 35 heures par semaine réparties sur les périodes de l’année en fonction des présences des résidents alternants.
Candidature
Postulez par e-mail à assistdir@lelocal.asso.fr