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Chargé.e du Pôle Jeunesse & Développement

CDIBordeaux (33), quartier des bassins à Flots
Poste à pourvoir le 1 août 2021

Description du poste

Pour l’association Habitats Jeunes Le Levain, votre mission est de coordonner le pôle jeunesse & développement en assurant la mise en œuvre des conditions d’émancipation des jeunes et de développer des projets liés à l’innovation sociale. Vous serez rattaché hiérarchiquement et fonctionnellement à la Responsable du site des Bassins à Flot et à la Directrice générale.

Management et coordination

  • Vous encadrez de façon fonctionnelle les animateurs et les agents d’accueil Jour & Nuit.
  • Vous coordonnez le pôle jeunesse et assurerez la mise en œuvre des conditions d’émancipation des jeunes

Accueil et animations

  • Vous concevez, mettez en œuvre et animez des projets d’activités (activités, ateliers) en relation avec l’équipe pluridisciplinaire et les partenaires concernés (quartier, ville, réseau des Habitats Jeunes, …) dans le but de mobiliser les jeunes, de favoriser leur autonomie et la vie en commun, le vivre ensemble, tout cela en fonction des objectifs assignés et du budget animation alloué.
  • Vous conduisez un accompagnement et un suivi individuel des jeunes, pour les amener vers l’autonomie, l’insertion sociale et professionnelle durable, pour préparer le départ de la résidence et l’accès au logement de droit commun.
  • Vous êtes à l’écoute de la vie de la résidence et des résidents.
  • Vous analysez la ou les problématiques des jeunes (comportement, conduite addictive, budget, recherche d’emploi, …) et mettez en place avec eux et l’équipe des réponses adaptées, collectives ou individuelles

Développement

  • Vous favorisez l’engagement, l’initiative et la responsabilité des résidents (instance de représentation et de commission) afin d’aider à l’insertion sociale et au développement de compétences.
  • Vous assurez la gestion administrative, le suivi et l’évaluation des actions du pôle jeunesse et rendez compte des actions engagées.
  • Vous développez du lien à l’extérieur de l’établissement avec les partenaires locaux et nationaux, afin d’orienter les jeunes en fonction des besoins et problématiques internes identifiées (partenaires de l’emploi, de la formation, de la santé, réseau des Habitats Jeunes, associations partenaires, …)
  • Vous participez à la rédaction des projets, des bilans et tout document à visée interne et externe.

Expérience et formation souhaitées

COMPETENCES ET CONNAISSANCES REQUISES :

  • Esprit d’équipe
  • Aptitudes d’organisation et d’implication
  • Maîtrise d’internet et des logiciels bureautique et métiers
  • Connaissance des techniques d’animation
  • Capacité à mener des entretiens d’accompagnement des jeunes
  • Compétences en management d’équipe – Gestion des plannings
  • Capacités d’analyse et de réflexion auprès des publics jeunes
  • Connaissance des réseaux insertion sociale et insertion professionnelle
  • Capacité de développement et de coopération en interne et en externe
  • Compétences en ingénierie de projets (planification, coordination, animation, indicateurs, plan d’actions, bilans)
  • Compétences suivi budgétaire

Titulaire d’un DEJEPS, d’un DUT Animation et d’un diplôme supérieur (Licence, Master) et/ou expérience issue d’un mouvement jeunesse.

Salaire indicatif

Poste emploi repère n° 16, indice 1918 selon la CCN Habitat et logement accompagnés, soit une rémunération brute mensuelle de 2167.20€ pour 35h/semaine sur 13 mois.

Le travail s’effectue du lundi au samedi, vous serez amené à travailler en soirée, en horaires décalés, exceptionnellement le week-end ou en séjour pour des projets spécifiques. Vous pouvez être amené à accomplir ce travail sur un ou plusieurs sites. Planification des congés en fonction des calendriers des plannings d’animation ou de développement de projets engagés. Travail en équipe

Candidature

Postulez par e-mail à ressourceshumaines@habitatsjeuneslelevain.org